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2017年党风廉政建设和反腐败工作计划
2017-03-21 09:43 雷瑶  物流信息系 审核人:

 

物流信息系总支 

为了进一步贯彻落实中央八项规定和商务厅相关规定,加强党员干部作风建设,积极提高党员素质,提升党员工作效能,加大从源头上预防和治理腐败的力度,抓责任、健机制、重教育、强监督,扎实有效地推进党风廉政建设和反腐败工作,现制定2017年度党风廉政建设工作计划。 

一、指导思想

深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,按照各级纪委工作部署要求,紧扣物流信息系工作,坚持惩防并举,以零容忍的态度坚决惩治腐败,不断提高党风廉政建设和反腐败工作科学化水平,促进职业教育事业的有序发展,为把物流信息系和谐发展提供坚强的纪律保障。 

二、抓好责任,进一步确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落实

1.成立党风廉政建设领导小组。为切实加强对系总支党风廉政建设工作的领导,成立总支党风廉政建设工作领导小组。 

组长:米志强 

组员:向明月(教工支部书记)谢礼(学生支部书记)刘丽军、杨立雄 

2.落实党风廉政建设责任制。认真落实党风廉政建设责任制,强化党员一岗双责意识。总支支委对全系党风廉政建设工作负全面领导责任,总支副书记为第一责任人,对物流信息系总支党风廉政建设工作负总责;签订2017年度党风廉政建设目标责任书,强化监督考核。

三、健全机制,进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉日常工作

1.进一步完善制度建设,切实做到反腐倡廉程序化,活动内容规范化,以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。认真实行“一岗两责”,加强监督,防微杜渐,对班子成员负责;严管重教,关口前移,对全体党员干部负责,确保党风廉政建设工作做到党员认识到位、责任到位、落实到位。至少召开2次部门会议,专题研究本部门的党风廉政建设工作,形成长效机制。

2.严格执行省纪委、省委组织部等五部门联合下发的《关于进一步严明工作纪律改进机关作风的暂行规定》。认真落实《省纪委十条禁令》和《省教育厅十条禁令》,认真贯彻落实中央“八项规定”和“省委九条规定”,确保支部无违纪违规行为。

3.坚决执行“一岗双责制度”,把本部门的党风廉政建设工作与教学、科研、管理、服务等业务工作一起部署、一起落实,一起监督。 

4.坚持工作公开。对资金管理、评优评先、奖助贷等、工作分工等有关政策要及时公开,实行“阳光工程”。利用网站、宣传栏等载体做好工作公示,主动接受监督。

5.大力推行办事公开,提升服务质量和效率。全面推行“让院领导放心,让广大学生满意”的服务理念,认真接待学生意见反馈,及时为学生办实事。

6.坚持“三会一课”制度,会议有主题,有记录,有考勤;要求总支书记上党课。

四、抓好教育,进一步筑牢反腐倡廉的思想道德防线

1.继续开展“两学一做”,深入学习省委、商务厅及学院关于党风廉政建设工作部署精神,通过学习教育统一党员干部的思想,紧紧围绕反腐倡廉重点开展工作,促进反腐倡廉各项工作的有效落实。

2.认真学习贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《事业单位工作人员处分暂行规定》,及时落实纪律惩诫有关工作。,进一步提高认识,不断规范党员干部的行为,搞好自身的廉洁自律工作,增强廉洁自律的自觉性。

3.结合形势任务,有针对性地组织反腐倡廉教育。积极开展法律法规和廉政警示教育活动,适时组织党员干部参观相关展览,观看反腐倡廉正反两面的电教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,从而不断增强党员干部的廉政意识和法制观念,使党员干部在行政勤政过程中自重、自警,自省,自觉依法行政和廉洁从政。

4.开展谈心谈话活动,及时开展任职谈话、诫勉谈话和廉政谈话,坚持“三个必谈”,即群众有反映时必谈、职务调整时必谈、个人发生重大事项时必谈。通过谈话活动,对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助,做到警钟长鸣,防患于未然。

5.积极参加学院廉政文化活动,以推荐读书、参观学习等形式,开展丰富多彩的廉政文化活动,使党员轻松的气氛中接受廉政文化的熏陶。

五、强化监督,进一步确保权力在阳光下运行

1.贯彻落实党内监督条例,坚持民主集中制原则,加强对主要领导干部的监督;严格执行“三重一大”集体讨论决定制度,确保班子及其成员成为党风廉政建设和反腐倡廉的带头人。

2.坚持重大问题(事项)集体讨论,集体决策,坚持总支会议制度,不搞“一言堂”,充分发挥集体智慧,不断增强领民主管理的自觉性。

3.加强行风建设,认真执行上级有关规定,强化对服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性,努力提升服务质量、提高工作效率,积极维护环境权益,切实解决实际问题,不断提高群众的满意度。明确布置和执行落实要求。

 

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